ZUS i Składka Zdrowotna dla IT na B2B. Jak nie przepłacić pod koniec roku?

Jesteś programistą, testerem, UX designerem lub project managerem w Poznaniu? Jeśli pracujesz na kontrakcie B2B i wybrałeś Ryczałt od przychodów ewidencjonowanych (najczęściej 12% lub 8,5%), mamy jesień 2026 roku – to czas, w którym musisz uważnie przyjrzeć się swoim przychodom, aby składka zdrowotna nie uderzyła Cię po kieszeni.

Pułapka ryczałtowca: Progi przychodowe a Składka Zdrowotna

W przeciwieństwie do zasad ogólnych czy podatku liniowego, na ryczałcie składka zdrowotna jest zryczałtowana. Nie zależy od dochodu (bo go nie obliczamy), ale od **przychodu**. ZUS dzieli ryczałtowców na trzy progi:

• Próg I: Przychody do 60 000 zł rocznie.
• Próg II: Przychody od 60 000 zł do 300 000 zł rocznie.
• Próg III: Przychody powyżej 300 000 zł rocznie.

Z doświadczenia obsługi branży IT z poznańskich Jeżyc czy Grunwaldu wiemy, że większość programistów znajduje się w drugim progu. Co jednak, gdy w listopadzie lub grudniu wystawisz o jedną fakturę za dużo i przekroczysz próg 300 000 zł?

Twoja składka zdrowotna drastycznie skacze w górę. Co gorsza, system ryczałtowy działa z mocą wsteczną (roczne rozliczenie składki zdrowotnej). Wiosną następnego roku będziesz musiał dopłacić ZUS-owi wyrównanie za wszystkie wcześniejsze miesiące w danym roku!

ZUS a zmiana kodów w 2026 i 2027

Oprócz składki zdrowotnej, nie zapominajmy o ubezpieczeniach społecznych (emerytalne, rentowe, dobrowolne chorobowe). Zbliżając się do nowego roku, warto zweryfikować, czy nie kończy Ci się okres Małego ZUS-u. Jeśli tak, od stycznia przejdziesz na tzw. Duży ZUS, co oznacza wyższe przelewy z firmowego konta.